年会策划是什么？

年会对象类型： 企业员工团年年会、企业客户年会、企业经销商年会、企业联合年会、企业销售员年会。 年会主题类型： 拓展年会、旅游年会、运动会年会、篝火年会、长征年会、电影年会、辩论年会、微电影年会。 年会形式类型： 军事年会、行政年会、酒会年会、活动年会、竞技赛年会。 年会地点类型： 酒店年会、旅游景点年会、农家年会、海岛年会、游艇年会。 年会内容类型： 战略年会、述职年会、愿景年会、销售规划年会。

哪里有年会策划？哪里有年会策划、专业的年会化妆？

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年会活动流程是怎么样的？

原发布者:哎吆随便用

年会策划一、会议地点银川东耀培训中心会议室2、会议时间2016年12月30日上午08:30-16:003、参会人员东耀全体员工四、会议流程：08:30-08:40入场（签到抽签，1-6第一组，7-12第二组，13-18第三组）08:40-08:45问好，主持人致开场词08:45-09:00团队展示（组长、组名、口号、展示团队气势）09:00-09:10员工誓言、唱司歌09:10-10:00团队互动（不超过5分钟分享）（主题：团结、相信、努力、缘分、超越自我、付出一定会有回报）10:00-10:15节目：杨广吉独唱《大地飞歌》职能部朗诵《奔跑》10:15-10:20校长分享10:20-10:40全员交流学习（分组谈心得体会，从中获得了什么）10:40-11:00游戏：齐眉举杆市场部合唱《相亲相爱一家人》11:00-11:55工作汇报（财务—办公室—培训部—市场部—校长总结）11:55-12:00培训部合唱《感恩的心》12:00-13:00午休13:00-13:10团队游戏《运送气球》13:10-13:20徐玉荣独唱《烛光里的妈妈》市场部舞蹈《千手观音》13:20-13:50游戏《无敌风火轮》13:50-14:20优秀员工、优秀团队颁奖及年终奖发放及感言14:20-14:40我想对你说14:40-14:45舞蹈：《踩踩踩》14:45-14:50会议闭幕14:50-15:30拍照留念，整理现场五、所需物品：1、教室布置气球（30个）、彩带2、电脑、电子笔、话筒（2个）3、抽签盒、乒乓球（18个）4、白板、写字笔、白纸（10张）5、游戏环节杆子（2米长3个）开会开2天，晚上搞个颁奖晚会；最后一天到旅游景点旅游一下啊1.全员到签订出点名，安排岗位（要求会务组的所有成员必须着统一服装）

2.客户签到，（客户要佩戴胸花）走红地毯，签名（有主持人引导进会场。红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴、嘉宾入场、聚光灯必须放非常非常动感的音乐，场外拐角需要有礼仪人员（艾尔斯特工作人员）引位

3.主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场嘉宾

4.主持人带动全员先来一或两支开场舞（所有领导上前领舞）

5.放视频（全年回顾）

6.颁发奖励，主持人逐次邀请获奖人员上台领奖，分享、合影（中间可穿插一些文艺节目）1.全员到签订出点名，安排岗位（艾尔斯特建议会务组的所有成员必须着统一服装）

2.客户签到，（客户要佩戴胸花）走红地毯，签名（有主持人引导进会场。红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴、嘉宾入场、聚光灯必须放非常非常动感的音乐，场外拐角需要有礼仪人员引位

3.主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场嘉宾

4.主持人带动全员先来一或两支开场舞（所有领导上前领舞）

5.放视频（全年回顾）

6.颁发奖励，主持人逐次邀请获奖人员上台领奖，分享、合影（中间可穿插一些文艺节目）

根据公司需要和设置如下奖项

A业绩前6名（从六到一的顺序邀请前6名逐次走上讲台领奖）。

B最佳状态奖（公司里状态最好最持续的，并且可以感染周围的人，带动周围人的状态）

C无私奉献奖（公司里平时默默无闻，但却默默的为公司奉献着，无怨无悔）

D狼性团队奖（公司所有的部门参选，评选标准有公司商讨决定）

E最上进员工奖（最好是新员工，或是工龄一年以内的员工）

F天使奖（此奖的人选应该是对公司员工关系最多，大家有什么事都愿意和她去说，像天使一样关爱身边的人）

G最大贡献奖（在过去的一年里，对公司有着某一方面的巨大贡献的）

H给客户颁奖

怎样搞年会策划

年会策划是一个很严谨和重要的问题，即是对上一个年度工作的总结，又是对企业未来的展望，所以一定要找一个好的策划公司来执行才可以，既体现了公司的实力也展现公司的工作风貌

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